二手加工中心廠家在發展途中不能缺乏的關鍵就是團隊的凝聚力，即二手加工中心廠家的管理者能否牢牢地吸引和保留周圍的核心人才，在二手加工中心廠家快速增長時，優秀的人才往往不容易流失，而二手加工中心廠家的增長一旦出現瓶頸，內部便會“人心思動”，造成流失率上升。二手加工中心廠家要留住核心團隊，取決于管理者平時是否具有良好的親和力，是否能較多地站在同事的角度感受別人的想法。
    二手加工中心廠家的團隊凝聚力應該早已深入企業的文化，成為戰略的一部分。換言之，缺乏這種流程的二手加工中心廠家，往往會在突發事件來臨后才手忙腳亂尋找應對策略，這時的不確定因素就變得很大。本文源自二手加工中心http://www.drjavi.com/。